Når du er nybegynder psykolog, er det meget nemt at blive forvirret, fortabt, ikke forstå hvad og hvorfor og hvordan, hej frygt, angst og frustration. Og det er ikke nemt, især ikke ved det første møde med en klient, ellers er der situationer, der er mere interessante, når du allerede er i gang med arbejdsprocessen og mere erfaren, men du er faldet ind i din smerte og på en eller anden måde skulle holde ud til kl. slutningen af ​​sessionen. Men det er ikke kun i disse øjeblikke, at der er brug for struktur, det hjælper med at systematisere arbejdet, indsamle mere data, gå i én retning på problemet, holde sig til sessionens anmodning. Og når man er klient, er det også skræmmende og svært at interagere med en ukendt person, og hvis du også er den første Når du kommer til en psykolog, har djævelen ingen idé om, hvad der vil ske her, og hvad der skal gøres, hvad du skal fokusere på og hvordan. Jeg kan rigtig godt lide at bruge N. Pezeshkians konsultationsmodel i mit arbejde. Fem-trins konsultationsstrategi: Observation Opgørelse Situationsbestemt opmuntring Verbalisering Udvidelse af mål Du kan læse detaljeret og kort om positiv psykoterapi i denne artikel, migranter er nævnt der, terapi med disse klienter angår nu næsten enhver psykolog, og mennesker, der befinder sig i denne situation kan hjælpe sig selv lidt med at finde støtte i, hvad der sker med dem dem.https://samopoznanie.ru/articles/pyatistupenchataya_strategiya_samopomoschi_v_processe_transk/Øvelse til 5-trins rådgivningsstrategien ifølge N. Pezeshkian Del konsultationen op i cirka følgende perioder af tid: Observation 10-15 minutter Inventar 20-25 minutter Situationsbestemt opmuntring 3-5 minutter Verbumimplementering 3-5 minutter Udvidelse af mål 3-5 minutter Hvorfor dele tid? På denne måde vil du helt sikkert have støtte til strukturen + tid for hvert af stadierne. Du vil ikke tilsidesætte ham og ikke forsinke nogle øjeblikke, lige så forsigtigt at flytte klienten til den næste, plus når der er grænser og rammer, er det lettere at forstå, hvad man skal starte fra, og også udvikle visse færdigheder i den første par arbejde: lær at stille spørgsmål, modstå indstillingen, pauser, eller udfyld dem, når det er nødvendigt, følg strategien for terapi og konsultation, observer dig selv og klienten. Jeg foreslår, at du observerer følgende punkter: rækkefølgen af ​​klientens historie, hvad, hvordan, hvornår, hvorfor netop dette og ikke noget andet. Spørg dig selv undervejs: "Hvad er det denne person, der sidder foran mig og prøver at fortælle mig nu?" taletempoet, pauser og deres længde, dine følelser under pauser. Med sin vejrtrækning, når han fryser, på hvilken måde, hvordan han trækker vejret jævnt eller overfladisk. Bag ansigtsudtrykkene, hvordan ser det ud, når han siger noget, og svarer ansigtsudtrykkene til historien. Stillingen er begrænset, afslappet, eller der er nogle specielle bevægelser. Hvad han gør i begyndelsen af ​​sessionen og i princippet under sessionen, hvordan han befinder sig i rummet. Hvordan får det dig til at føle? Beholdning. Nu er det tid til at stille spørgsmål om, hvad personen sagde. Spørgsmål om emnet for historien, såvel som dem, der snurrede i dit hoved, måske ikke relateret til emnet, men du synes, det er værdifuldt og nødvendigt at stille dem, men prøv først at svare dig selv på spørgsmålet: hvorfor er det vigtigt at spørge om dette nu? Spørg også klienten, om der er noget, som han anser for vigtigt, men du ikke har spurgt om det? Det kan være svært at formulere spørgsmål i starten, lad os lave følgende øvelse på dem. Situationsbestemt opmuntring er udtryk for et positivt syn på, hvordan og på hvilken måde klienten hidtil har håndteret den aktuelle situation eller symptom, f.eks. Faktisk er situationsbestemt forstærkning et fantastisk diagnostisk værktøj. Hvordan opfatter en person, hvad du siger til ham med accept, omsorg, forståelse, og desuden ikke i mørkt lys og farver, men i det faktum, at det blev sådan, fordi det ikke kunne være blevet anderledes? Observer dine kunders forskellige reaktioner. Nogle vil grine af det, nogle vil græde af følelser, nogle vil sige hvilket sludder osv. Verbalisering. Det er hypoteser og antagelser, som du har om den menneskelige sag. Nogle vises med det samme, nogle som forholdet udvikler sig, dette